2024年4月19日上午(wu)，川(chuan)投集團(tuan)黨委(wei)委(wei)員、副總經理舒勇一行赴佳友物業開(kai)展人力資源業務(wu)調(diao)研工作并開(kai)展座(zuo)談(tan)。

會(hui)上，佳友(you)物(wu)業支(zhi)部書記、董(dong)事(shi)長(chang)王賓(bin)匯報了(le)佳友(you)物(wu)業經營狀況、業務發展以及人力資源管理等(deng)情況。集團調研組(zu)進(jin)行(xing)了(le)現場交流、指(zhi)導(dao)。

舒勇強調，本次集(ji)團公司下沉調研，旨在(zai)深入了解下屬企業在(zai)人力資源工作中(zhong)好的經驗和(he)存(cun)在(zai)的問題，圍繞(rao)集(ji)團戰略發展和(he)人力資源工作規劃，進一步推(tui)動集(ji)團人事改革工作出(chu)成(cheng)效。

舒勇(yong)對佳友物業(ye)為集(ji)團公(gong)司高質(zhi)量(liang)發展(zhan)提供了良(liang)好的后勤保障(zhang)服(fu)務(wu)給予了肯(ken)定(ding)，同時也對公(gong)司在經營管理中存(cun)在的困難表達了關(guan)注和支持，并(bing)對佳友物業(ye)下(xia)一步工作開展(zhan)提出要(yao)求：一是(shi)(shi)要(yao)優化(hua)業(ye)務(wu)結構，培養(yang)市場意識，打破(po)傳統思(si)維(wei)，緊盯市場動態，積(ji)極探(tan)索附加值更(geng)高的業(ye)務(wu)發展(zhan)方向；二是(shi)(shi)要(yao)加快推進人事制度改(gai)革(ge)，以(yi)人力資源為核(he)心競(jing)爭力服(fu)務(wu)企業(ye)更(geng)好發展(zhan)；三是(shi)(shi)要(yao)深刻理解集(ji)團薪酬(chou)制度改(gai)革(ge)，用(yong)好政(zheng)策，精(jing)準定(ding)位企業(ye)經營發展(zhan)的核(he)心指標。

川(chuan)投(tou)集團(tuan)人力資源部(bu)部(bu)長宋一笑、副部(bu)長侯候(hou)及有(you)關(guan)同志陪同調研(yan)。川(chuan)投(tou)佳友支部(bu)副書記、總經理(li)陳志宏，川(chuan)投(tou)佳友財務總監許琴及相關(guan)人員參(can)加會議。